Navkljub implementaciji številnih pravno-formalnih vzpodbud, se slepi in slabovidni še vedno srečujejo z mnogimi izzivi tako pri vključevanju na trg dela kot na samem delovnem mestu. Kompetence slepih in slabovidnih so pogosto spregledane ali podvržene predsodkom in stigmi, pogosto tudi nepoznavanju s strani potencialnih delodajalcev.

Na Zvezi društev slepih in slabovidnih vzpostavljamo delovno skupino, ki bo delovala na področju zaposlovanja slepih in slabovidnih. Vzpostavili ali okrepili bi radi sodelovanje z delodajalci, vladnimi institucijami, izobraževalnimi in zdravstvenimi ustanovami (npr. sekcije medicine dela in športa v okviru zdravniško medicinskih organizacij).

Člani skupine si bodo aktivno prizadevali za večjo ozaveščenost o osebah z okvaro vida na delovnem mestu. Za odločanje na organih Zveze bodo pripravljali stališča za področje usposabljanja, rehabilitacije in zaposlovanja. Pripravljali bodo predloge in osnutke informativnih in promocijskih gradiv, ki bodo predstavljena na raznih prireditvah, sejmih in konferencah, ki jih organizirajo delodajalska združenja. V primeru potreb pa bodo člani skupine tudi sodelovali pri navedenih aktivnostih.

Vse zainteresirane vabimo, da se pridružite skupini že v tem septembru.

Med 28. in 29.9.2023 bo tako v Domu oddiha ZDSSS na Okroglem potekalo uvodno 2 dnevno srečanje. Poleg strokovne službe Zveze, bo srečanje koordinirala Anja Uršič, doktorska kandidatka, ki raziskuje področje zaposlovanja slepih in slabovidnih. V okviru prvega dne srečanja pričakujemo tudi udeležbo mag. Cveta Uršiča, dolgoletnega uslužbenca URI SOČA, generalnega direktorja direktorata za invalide ter državnega sekretarja na področju socialnega varstva, posledično torej enega največjih slovenskih strokovnjakov na področju oblikovanja invalidske politike ter zaposlovanja invalidov.

Stroške udeležbe na srečanju, ki vključuje strokovne vsebine, nastanitev in prehrano, krije Zveza, medtem ko stroške prevoza krijejo udeleženci sami. Delo na srečanju bo potekalo predvidoma kot sledi:

1.  Prvi dan bomo pričeli ob 13.00 uri s kosilom, popoldan pa nadaljevali s teoretskimi ter zakonodajnimi rešitvami na področju zaposlovanja invalidov.
2. Nadaljevanje sproščenega večera in prihodnji dan dopoldan pa bomo oblikovali idejna, vsebinska in organizacijska izhodišča za delo skupine v letih 2023/2024. Delo v tem času bo namenjeno tudi izmenjavi lastnih izkušenj ali izkušenj drugih slepih in slabovidnih na področju usposabljanja in zaposlovanja.
   Oba dneva bosta poleg uradnega dela predavanj in strukturiranih pogovorov nudila obilo priložnosti za spoznavanje članov delovne skupine in beleženje idej ter pobud udeležencev.

Žal so organizacijske, kadrovske in denarne možnosti omejene, zaradi česar bomo »thinktank« (Thinktank je skupina oseb, ki se posveti reševanju problema na podlagi raziskav in izmenjave izkušenj na področjih tehnologij, socialnih, vojaških in drugih politik) na področju zaposlovanja slepih in slabovidnih omejili na največ 12 članov. Idealno bi bilo, da so kandidati družbeno aktivni, morebiti tudi zaposleni, predvsem pa sposobni pozitivnega razmišljanja, predlaganja idej in rešitev ter motivirani za delo na navedenem področju, kar kandidati izkažejo s krajšim motivacijskim pismom (največ 1 stran), v katerem izrazijo svoja pričakovanja in pripravljenost za trajnejše sodelovanje v delovni skupini. Prijave bomo zbirali najkasneje do četrtka, 21.9.2023. Dokončno potrditev mesta v skupini bodo prijavljeni kandidati dobili v petek, 22.9.2023.